2024年8月1日-8月3日，正版资料正版资料大全2024年新员工入职培训顺利举办。来自集团总部、股份本部以及18家下属单位的140名新员工参加了此次培训。

8月1日上午，集团党委委员、职工董事、工会主席杨海军出席开班式并讲话，开班式由集团人力资源中心副总经理李黎主持。受集团党委书记、董事长杨斌委托，杨海军代表集团2万余名华西人对新员工的加入表示热烈欢迎，以《与华西同行，人生更精彩》为主题，围绕华西“四全”故事，共忆华西与共和国同辉的70余年峥嵘岁月，分享华西实现“双千亿”等发展硕果以及“1333”转型举措，展望迈进“世界500强”的目标蓝图。他赞扬2024年这批“新鲜血液”是素质高、能力强、有责任、有担当的一代，并通过分享自己入职华西20余年的成长经历，鼓励大家脚踏实地、勤学实干，与华西共成长，并提出殷切希望：要勤学实干，不浮躁；要扛起责任，不躺平；要吃苦耐劳，不娇气；要志存高远，不平庸；要只争朝夕，不懈怠；要修身守廉，不越矩；要乐观向上，不消极；要追求进步，心向党。

开班式上播放了华西宣传片，新员工何鲁和范致远作为代表分别作了发言，讲述了他们与华西的初始缘分以及对未来的打算和美好憧憬。

8月1日下午，杨海军主讲了新员工入职第一课：企业文化课程。以“善建者·华西”的由来为切入点，通过一张张珍贵的照片，讲诉了一个个动人的小故事，介绍了马识途、何郝炬、赵世新等德高望重的老前辈，讲述了华西走过的74年不平凡的风雨历程，对“四全”故事进行了深入细致的讲解，最后寄语新员工践行“八字方针”，做“善建”文化的传播者、践行者、传承者，做华西事业的接班人。

本次培训为期3天，杨海军主讲了企业文化；集团总部综合管理中心邱彦敏主讲了保密知识；运营管理中心姜颖主讲了合规管理；科技和数字化中心张林锋主讲了安全管理；运营管理中心赵福主讲了环保双碳；人力资源中心高攀主讲了党性修养提升；宣传文化中心陈敏主讲了青年工作；纪委工作部袁进松主讲了廉洁从业规定；股份本部综合管理中心徐建主讲了公文写作，罗爽主讲了商务礼仪；华西集采陈伟主讲了善建云平台功能介绍及使用等，对新员工迅速全方位了解集团历史沿革、发展业绩、业务范围、规章制度，全面融入“善建”文化，实现角色转变、技能升级、文化适应具有较强的针对性和帮助作用。培训期间，集团工会为参训新员工精心准备了饮料和茶点，暖心服务让大家真正感受到了“家”的温暖。

午休之余，以小组为单位分批参观正版资料正版资料大全企业文化展示馆，沉浸式了解华西74年的辉煌历史、重要荣誉和大事记。在华西取得的骄人业绩前，全体新入职员工的荣誉感、自豪感、使命感油然而生。

此次培训增添了课前小组分享环节，五个小组分别围绕将青春融入华西、绿色建筑、善建者华西引领建筑业数字化转型、城市更新新范式、3D建筑打印技术等主题进行交流发言，他们神采奕奕、自信满满，展现了青年善建者的朝气、锐气。

8月3日下午举行了培训结业式，所有参训新员工共分成5个小组，进行了培训成果的汇报展示。5个小组自编自演，通过制作视频、现场表演等方式交流展示了自己三天培训的收获和体会。现场评选出17名优秀学员，杨海军为优秀学员颁奖并合影留念。最后杨海军做了结业寄语，希望大家珍惜工作岗位，做好职业规划，持续学习不断提升能力素质，脚踏实地志存高远，立志做华西未来发展的栋梁。

（从左至右依次为：杨海军、李泓勃、廖汝金、刘知博、樊雄源、罗永森、徐胤力、亢伊蔓、廖鑫）

（从左至右依次为：李时春、谢俊康、杜广焱、金瑜、周心雨、何鲁、胡慧文、李红霞、徐竹丹、杨海军）

新入职员工纷纷表示，本次培训是踏入职场的“第一课”，也是开启自己乘风破浪、逐梦前行新征程的“加油站”，在今后的工作中，一定尽职尽责、潜心学习、勤于思考、勇于创新，为华西穿透“去产能”周期和实现高质量发展添砖加瓦，贡献青春、智慧和力量。